الرئيسية › دليل الباحثين › سميرة مراح

سميرة مراح

الانتماء : Center for Research in Islamic Sciences and Civilization

• 7منشورات (انتماء جزائري)
• 12مجموع المنشورات
• 0الاستشهادات

OpenAlex

الملف البحثي

لدى سميرة مراح 7 منشور(ات) مفهرسة (2017–2025). تُنشر أعماله أساسًا في «مجلة العلوم الإسلامية والحضارة»، «مجلة سوسيولوجيا» و«مجلة التنمية وإدارة الموارد البشرية». 3 من هذه المنشورات تعود إلى آخر ثلاث سنوات من النشاط. شارك في تأليف أعماله 2 باحثًا على الأقل.

هل هذا أنت؟ عرّف بأبحاثك

أنشئ ملفك على DzCademia مجانًا وأضف مقالاتك: ستظهر بسهولة أكبر على Google وفي مساعدي الذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT، فيقرؤها ويستشهد بها عدد أكبر من الناس.

إنشاء ملفي المجاني إضافة منشوراتي

مجالات البحث

• Migration, Refugees, and Integration
• Management and Organizational Studies
• Human Resource Development and Performance Evaluation
• Organizational Change and Leadership
• Political Theory and Democracy

المنشورات (7)

• The Role of Social Responsibility in Islamic Banks : The Experience of Al Baraka Islamic Group 2020-2024
  2025 · مجلة العلوم الإسلامية والحضارة
• Impact of human resource investment on functionality
  2023 · مجلة العلوم الإسلامية والحضارة
• The organization between change and resistance
  2023 · مجلة العلوم الإسلامية والحضارة
• تأثير إستثمار المورد البشري على الأداء الوظيفي
  2021 · مجلة العلوم الإسلامية والحضارة
• مفهوم المواطنة: مقاربة في التحولات التاريخية والسياقات الاجتماعيةConcept of citizenship : an approach of historical transformations and social contexts
  2019 · مجلة سوسيولوجيا
• المنظمة بين التغيير والمقاومة
  2017 · مجلة العلوم الإسلامية والحضارة
• تأثير الاتصال على السلوك التنظيمي للأفراد في المؤسسة
  2017 · مجلة التنمية وإدارة الموارد البشرية

مجلات النشر

• مجلة العلوم الإسلامية والحضارة × 5
• مجلة سوسيولوجيا × 1
• مجلة التنمية وإدارة الموارد البشرية × 1

المنشورات حسب السنة

• 20251
• 20232
• 20211
• 20191
• 20172

التعاون العلمي

المؤسسات الشريكة : Amar Telidji University of Laghouat

المؤلفون المشاركون

• وهيبة عيساوة
• فاطمة الزهراء سبع

البيانات البيبليوغرافية مصدرها OpenAlex (قاعدة مفتوحة).