Home › Researcher directory › بلوم اسمهان
بلوم اسمهان
Affiliation : University Mohamed Boudiaf of M'sila · University of Biskra
- 13Publications (affiliation in Algeria)
- 24Total publications
- 0Citations
Is this you? Get your research seen
Create your free DzCademia profile and add your articles: they will show up more easily on Google and in AI assistants like ChatGPT, so more people can read and cite your work.
Create my free profile Add my publicationsResearch areas
- Organizational Management and Innovation
- Management and Organizational Practices
- Employee Performance and Management
- Job Satisfaction and Organizational Behavior
- Education, sociology, and vocational training
Publications (13)
- ثقافية المنظمة الممكنة" أداة الإدارة الذاتية ووعاء الحس المنظمي" – قراءة سوسيولوجية-
- التناول النسقي لسوسيولوجية التماثل المنظمي
- ثقافية الصمت المنظمية سوسيولوجية العناصر المعرفية والتكميلية
- ثقافية ممارسات الفئات المسيسة ودينامية منظومة التوظيف " دراسة مقارنة لمؤسستين عامة وخاصة"
- الهامشية الحضرية بين الاستبعاد والاندماج: نحو تأويل سوسيولوجي
- الصحة التنظيمية وعلاقتها بالارتباط الوظيفي لدى العامل بالمؤسسة -دراسة ميدانية بالوكالة التجارية لاتصالات الجزائر بالمسيلة
- البیدوفیل وجرائم الخطف قراءة سوسیولوجیة.
- تنمية المورد البشري في ظل ابعاد الصحة المنظمية " نحو رؤية لتضمين ثقافة الحس التنظيمي "
- الصحة المنظمية وثقافة الرقابة الذاتية - مقاربة سوسيو تنظيمية لترشيد الخدمة العمومية -
- الإعلام البديل" نحو رؤية لتضمين سلطة الخضوع وثقافة الاغتراب"
- الممارسات السلطوية وبناء المناخ الابداعي " قراءة سوسيوتنظيمية"
- الاختلاف القيمي بين الجماعات المهنية
- تعاطي المخدرات والأسرة: السبب والنتيجة
Co-authors
- جغلولي يوسف
- حنان ضيف
- عيواز نور الدين
- حورية علي شريف
- ديب فهيمة
- بولسنان فريدة
- مليكة عرعور
- قجة رضا
- عوفي مصطفى
- بن خالد جمال
- قنفود سعدية
Bibliographic data from OpenAlex (open database).
Why choose Dzcademia?
Profiles, articles and conference contributions: give your research a structured public presence. Integrated metadata help search engines and AI assistants identify your work and understand its references.
Comment with Google
Sign in with Google to comment directly on this page.