Accueil › Annuaire des chercheurs › منيرة سلامي
منيرة سلامي
Affiliation : University of Ouargla
- 14Publications (affiliation algérienne)
- 24Publications au total
- 1Citations
- 1Indice h
Profil de recherche
منيرة سلامي compte 14 publications référencées (2019–2021). Ses travaux paraissent principalement dans « مجلة الدراسات التجارية والاقتصادية المعاصرة », « مجلة النمو الاقتصادي والمقاولاتية » et « مجلة البشائر الاقتصادية ». Son article le plus cité, « أثر القيادة الأخلاقية على الالتزام التنظيمي:, دور الوساطة لنية ترك العمل: دراسة حالة لمديرية توزيع الغاز والكهرباء بباتنة » (2020), a été cité 1 fois. Ses travaux sont cosignés avec au moins 5 chercheurs.
C’est vous ? Faites connaître vos travaux
Créez gratuitement votre profil DzCademia et ajoutez vos articles : ils apparaîtront plus facilement sur Google et dans les assistants d’IA comme ChatGPT. Plus de personnes pourront vous lire et vous citer.
Créer mon profil gratuit Ajouter mes publicationsDomaines de recherche
- Entrepreneurship Studies and Influences
- Gender, Labor, and Family Dynamics
- Microfinance and Financial Inclusion
- Gender Diversity and Inequality
- Migration, Ethnicity, and Economy
Publications (14)
- أثر ممارسة نمط القيادة الأخلاقية في تعزيز الثقة في القائد-دراسة ميدانية بمديرية التوزيع للكهرباء والغاز بباتنة-
- العوامل الدافعة للمقاولة النسوية في الجزائر وأسباب نجاحها دراسة ميدانية على عينة من المقاولات
- المقاولاتية النسوية في الجزائر بين خصوصية التسيير والسعي نحو التطوير
- عوائق وتحديات المقاولاتية النسوية بالجزائر أي تأثير لمتغيرة النوع الاجتماعي
- الاستهداف الممول عبر مواقع التواصل الاجتماعي كآلية تسويقية لجذب العملاء للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة -دراسة حالة مؤسسة ببة سكول تقرت
- المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات وممارساتها تجاه الموارد البشرية دراسة حالة المؤسسة الوطنية لخدمات الآبار-حاسي مسعود ولاية ورقلة
- المقاولاتية النسوية في الجزائر بين خصوصية التسيير والسعي نحو التطوير
- أثر القيادة الأخلاقية على الالتزام التنظيمي:, دور الوساطة لنية ترك العمل: دراسة حالة لمديرية توزيع الغاز والكهرباء بباتنة
- أثر مستوى الالتزام التنظيمي في التقليل من نية ترك العمل لدى العاملين –دراسة حالة مديرية توزيع الكهرباء والغاز بباتنة
- أثر تطبيق ممارسات المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات تجاه الموارد البشرية على أداء المورد البشري دراسة حالة المؤسسة الوطنية لخدمات الآبار ENSP بحاسي مسعود، ورقلة
- دوافــــع وتحديات التوجه المقاولاتي للشباب الجزائري-دراسة ميدانية
- أثر ممارسة نمط القيادة الأخلاقية في تعزيز التمكين النفسي لدى العاملين:, دراسة حالة المديرية العامة لاتصالات الجزائر فرع باتنة
- المقاولاتية كأحد مداخل التمكين الاقتصادي للمرأة في الجزائر
- واقع الالتزام البيئي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة بالجزائر:, دراسة ميدانية لعينة من المؤسسات الصغيرة والمتوسطة بولاية ورقلة
Revues de publication
- مجلة الدراسات التجارية والاقتصادية المعاصرة × 1
- مجلة النمو الاقتصادي والمقاولاتية × 1
- مجلة البشائر الاقتصادية × 1
- مجلة مجاميع المعرفة × 1
- مجلة المنهل الاقتصادي × 1
- L'entreprise (fiche DzCademia) × 1
Publications par année
- 20217
- 20205
- 20192
Co-auteurs
Données bibliographiques issues d’OpenAlex (base ouverte).
Pourquoi choisir Dzcademia ?
Pour donner à vos travaux plus de chances d’être découverts et recommandés par les IA. Profils, articles et communications : donnez à votre recherche une présence publique structurée. Les métadonnées intégrées aident les moteurs de recherche et les assistants IA à identifier vos travaux et à comprendre leurs références.
Commenter avec Google
Connecte-toi avec Google pour commenter directement sur cette page.