Home › Researcher directory › راضية يوسفي
راضية يوسفي
Affiliation : University of Skikda
- 10Publications (affiliation in Algeria)
- 11Total publications
- 0Citations
Is this you? Get your research seen
Create your free DzCademia profile and add your articles: they will show up more easily on Google and in AI assistants like ChatGPT, so more people can read and cite your work.
Create my free profile Add my publicationsResearch areas
- Employee Performance and Management
- Job Satisfaction and Organizational Behavior
- Employee Performance and Leadership
- Leadership and Management in Organizations
- School Leadership and Teacher Performance
Publications (10)
- أنماط القيادة الإدارية وأثرها في الاحتراق الوظيفي للعاملين:, دراسة ميدانية في بلديات دائرة بوشقوف
- جودة الحياة الوظيفية وأثرها في تنمية المهارات الإبداعية للعاملين - دراسة ميدانية بمؤسسة عمر بن عمر للمصبرات الغذائية بقالمة - The Quality of Working Life and their impact on the Development of Creative Skills for Workers -A field study of Omar Ben Omar canned food organization in Guelma -
- أثر تبني أساليب الإبداع على استراتيجية التسويق الأخضر - دراسة ميدانية بمؤسسة Novapeint Algérie لصناعة الطلاء والبرنيق بقالمة -
- تقنيات التسويق العصبي كآلية اتصال حديثة لاستهداف الصورة الذهنية للعلامة التجارية
- دور الممارسات والمبادئ الأخلاقية في التقليل من مظاهر التضليل الإعلامي- دراسة ميدانية بمؤسسة الحديد والصلب بعنابة-The role of ethical principles and practices to reduce the manifestations of Disinformation - a field study of the Iron and Steel enterprise in Annaba-
- واقع ممارسات القيادة التحويلية في المؤسسات الجامعية من وجهة نظر أساتذة كلية العلوم الاقتصادية وعلوم التسيير بجامعة قالمة
- مستوى تطبيق مبادئ القيادة الديمقراطية وعلاقتها بتنمية الإبداع لدى الموارد البشرية من وجهة نظر العاملين بوحدة أغذية الأنعام UAB بوضروة – قالمة— The level of the application of the principles of the democratic leadership and its relationship to the development of the creativity of the human resources from the point of view of the unity of the cattle food (UAB) boudarwa – Guelma -
- أثر ممارسة مبادئ القيادة الديمقراطية على الرضا الوظيفي للعاملين من وجهة نظرهم بالمؤسسة الوطنية للرخام بقالمة
- أثر ممارسة أنماط القيادة الإدارية على الالتزام التنظيمي للعاملين من وجهة نظرهم: دراسة ميدانية بالمؤسسة العمومية الاستشفائية "براهمية مسعود" ببوشقوف
- أهمية الجامعة في تكوين الموارد البشرية ودورها في تفعيل التوجه نحو إنشاء وإدارة المشاريع المقاولاتية - دراسة استطلاعية لعينة من الشباب الجامعي المقاول بولاية قالمة-
Co-authors
Bibliographic data from OpenAlex (open database).
Why choose Dzcademia?
Profiles, articles and conference contributions: give your research a structured public presence. Integrated metadata help search engines and AI assistants identify your work and understand its references.
Comment with Google
Sign in with Google to comment directly on this page.